岗位要求：
1、根据公司的现状和发展，制定并监督执行公司各项人力资源和行政后勤管理制度；
2、 组织分析公司人力资源状况，设计合理的公司组织机构，创新人力资源管理机制；
3、负责公司人才的招聘甄选，建立合适的招聘机制；
4、建立并优化公司的薪酬福利、绩效评估及培训体系；
5、组织协调员工关系，把握员工的思想动态；
6、负责公司企业文化建设和宣导，增强公司凝聚力。
任职要求：
1.具有较强的抗压能力，做事细心；
2.熟练使用办公软件，具备基本的网络知识；
3.人力资源相关专业优先考虑；
4.形象好气质佳，五官端正，普通话标准；
5.吃苦耐劳，思想积极向上，品行端正。
上班时间：8:30-12:00,14:00-18:00 上六休一
福利待遇：底薪+高提成（无上限）
每月聚餐、不定期旅游、帅哥经理，美女同事
地址：江苏省南通市崇川区工农路亚太大厦二楼智华传奇