1.按时编制年度、月度工作计划，确保全年工作目标实现；

2.建立健全安保、保洁作业的标准流程及规章制度，并进行监督考核工作；

3.负责日常保安、保洁工作技能培训；

4.配合社区、城管、辖区派出所等政府职能部门工作；

5.消杀供应商日常工作计划实施监督、考核，确保工作质量；

6.绿化供应商月度工作计划实施监督、检查整改、协调和考核工作；

7.根据环境要求跟进环卫、活动垃圾供应商及时协调垃圾清理；

8.停车场秩序、设备、卫生监督管理，并收集整理信息数据及考核结算；

9.部门需求物资和维修维保事项的招标采购工作；

10.公司水电能耗数据整理汇总，为公司实施节能措施提供数据支撑；

11.完成上级领导交办的其他工作任务。

任职资格：

1、大专及以上学历；

2、3年以上商业、物业、酒店相关工作经验；

3、熟悉物业管理方面标准流程，注重服务品质；

4、良好的沟通协调能力、抗压能力强；

5、掌握 Office 和 CAD 软件。