根据《中华全国总工会关于加强专职集体协商指导员队伍建设的意见》（总工发（2019）19号）文件精神，为切实加强集体协商指导员队伍建设，深入推进集体协商工作提质增效，经研究，南通市海门区总工会拟面向社会公开招考聘用集体协商指导员3名。现将有关事项公告如下：

一

招考计划

南通市海门区总工会拟面向社会公开招考聘用集体协商指导员3名。

二

报名条件

1.遵守国家法律法规，政治素质好，责任心强，热爱工会工作。

2.熟悉劳动法律法规及相关政策，具备劳动工资、社会保障、劳动安全卫生等相关专业知识，具有一定的政策理论水平和文字表达能力,掌握办公自动化。

3.年龄35周岁以下(1988年1月1日以后出生)。有工会、人力资源、社区工作经历或取得法律工作者职业资格的，年龄可放宽至40周岁(1983年1月1日以后出生)。大专及以上学历。

4.身心健康，具备正常履职的身体、心理条件。

有下列情形之一者不得报名应聘：

（1）受过党纪、政纪处分的；

（2）尚未解除纪律处分或者正在接受纪律审查的；

（3）受到刑事处罚、少年管教的；

（4）曾参与非法组织的；

（5）其他不适合从事基层工会工作的情形。

三

岗位性质和薪酬待遇

岗位性质为劳务派遣制。薪酬待遇按照海门区现有的社会化工会工作者待遇执行。社会化工会工作者的薪酬结构由基础工资、岗位工资、工龄工资和绩效奖励构成。

四

招考程序

(一)报名

时间：2023年4月18日-4月23日

要求：本人身份证（正反面）、毕业证书、户口簿原件及复印件（一式一份），近期免冠2寸彩色照片(相片格式为JPG，像素20KB以下，规格为彩色、白底)、职位招聘条件所要求的相关证书（证明）扫描或拍照，并如实填写《报名登记表》（见附件1），统一发至hm80786812@163.com。

(二)资格审查

对报考人员所提供的有关证件、证书、工作经历等进行审查。合格者，由南通市海门区总工会通知笔试。

资格审查贯穿招聘工作的始终。报考人员需对自己所提交信息的真实性负责，招聘过程中，发现应聘者有材料不符合招聘条件、弄虚作假或违反考试录用纪律的，一律取消应聘者的考试资格或录用资格，相关后果由应聘者本人承担。

(三)考试

考试分笔试和面试。

1.笔试

笔试为闭卷考试，满分100分。

考试内容：公共基础知识和与工会工作有关的法律法规。

笔试准考证在笔试当天由本人凭身份证领取，笔试和面试使用同一准考证。开考15分钟后，应聘人员不得进入考场。

2.面试

根据笔试成绩从高到低按面试人数与岗位招聘计划数之比3：1的比例（如人数不足3:1，全部笔试人员参加面试）确定面试人员，笔试成绩末位并列的，并列人员同时进入面试。面试重点测试应聘者的口头表达能力、现场应变能力、综合分析能力等。

(四)体检、考察及递补

面试工作结束后，按照笔试、面试成绩各占40%、60%的比例计算总成绩，总成绩相同时以面试成绩高者为先，笔试、面试和总成绩计算均保留小数点后两位（不实行四舍五入）。以考生总成绩为依据，从高分到低分按招聘人数1:1的比例确定体检、考察对象。体检标准和要求按《公务员录用体检通用标准（试行）》执行。

在体检、考察、拟录用公示和录用过程中，因下列情形导致招聘岗位出现空缺的，由南通市海门区总工会研究决定是否进行递补：

(1)自动放弃的；

(2)不符合报考条件的；

(3)应聘人员体检或考察不符合要求的；

(4)拟聘人员公示的结果影响聘用的；

(5)其他导致招聘岗位空缺的情形。

(五)公示及录用

体检、考察合格的，在海门工会网进行公示，公示时间为3天。无异议的，由南通市海门区总工会确定录用，并组织录用人员与相应的劳务派遣公司签订劳务派遣劳动合同。被录用的人员如与原单位签有劳动合同或聘用协议的，由应聘人员本人自行负责处理。

五

其他

1.本次招聘不收报名费。应聘人员参加考试的往返交通费、食宿费自理。

2.招聘期间，应聘人员须及时查阅在海门工会网、海门工会微信公众号发布的与本次招聘相关的各项通知公示，不再另行通知。

3.考试不指定大纲、教材和辅导用书，不举办、不委托任何机构举办考前培训班。

4.招聘工作坚持“公开、平等、竞争、择优”的原则，严格招聘程序，严肃考风考纪，招聘工作全过程接受社会监督。一经发现并查实不符合本公告规定以及徇私舞弊、弄虚作假的，即取消应聘人员聘用资格。

咨询电话：0513-80786812

本公告由南通市海门区总工会负责解释。

附件：

南通市海门区专职集体协商指导员招聘人员报名登记表