主要工作职责: 主要包括以下内容。其他工作根据需要安排：?负责养老社区住户的临床护理、代配药服务、和人力资源调配?招聘和培训护士和护理员?确保最初的，持续的临床服务和客户服务的培训?负责护士和护理员的排班，从而确保始终一致的人员配备?负责所有护理相关的规章制度和操作流程的编写和改进?确保服务遵循临床服务的规章制度和操作流程?负责护士和护理员的各类工作表现考核?跟踪和监管临床质量指标，负责临床质量的改善和质量的保证，从而确保持续的高质量的护理服务?与其他部门（如餐饮、客房、住户关系和老人活动）协调，确保老人的需求得到充分的满足?定期参加家庭护理会议任职要求:优异的管理和临床技能优异的沟通能力（包含口头和书面）良好的亲和力和人际关系，很强的判断能力和应急处理能力熟悉电脑技能，能够使用Word, Excel and PowerPoint教育背景和经验:护理专业本科及以上学历，注册护士。10年以上临床工作经验并具有3年以上的护士管理工作经验。管理职责:直接监督管理护士、护理员和医护协调专员语言:流利的普通话。任职资格:注册护士、护理学学士或执业护士