岗位职责：
1.熟练使用各招聘平台，清楚平台发布规则。
2.协助上级修订人力资源相关的管理制度，负责公司组织架构的完善，人员优化。
3.负责各大网站招聘，邀约、面试、员工关系工作的全面展开。
4.有渠道招聘经验者优先。
任职资格：
1.学历：大专以上
2.经验：一年以上岗位相关管理工作者经验
3.形象气质良好，性格外向，必须有优秀的沟通能力。
工作时间：9:00-18:00
中午休息一个半小时
双休，法定节假日正常休息