工作内容：

①团队基础管理：负责招聘组建、培训、指导、管理促销队伍，并进行销售目标合理分解，指导销售达成；

② 管辖客户及门店策略执行的跟进和反馈：监督销售策略在当地的执行落地，过程把控、问题及时处理，按计划完成销售任务及渠道指标；

③门店日常管理：根据公司的客户应收、库存管理及公司财务相关规定作好相关的客户协调和跟进工作。

④客户关系维护：管辖区域的客户及门店关键人员的日常拜访，客户及门店问题、异议的及时处理。

⑤区域品牌氛围维护：建立和维护终端形象，确保公司的相关要求到位达标，及时反馈市场信息和完成工作日常报表



福利待遇：

五险一金、年终奖、过节费、生日礼物、免费体检、年度免费旅游、团建费用、实习期提供住宿，转正后区域外派期间提供租房补助

企业优势：

①公司提供行业内具有高度竞争力的薪资待遇，五险一金，股权奖励计划；

②公司具有完善的培新制度，设有“青蓝学院”，同时公司会不定期外请行业内知名培训师进行员工培训；

③司为员工制定完善的晋升机制，公司每季度会根据员工绩效进行级别、岗位等调整，保证企业内部良性竞争；

④公司拥有完善的福利机制，不定期出差全国各地参观学习vivo品牌市场操作。